Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
https://ri.ufs.br/jspui/handle/riufs/7708
Tipo de Documento: | Trabalhos em Eventos |
Título : | Diversidade de gênero e liderança feminina em cargos de diretoria |
Otros títulos : | Gender diversity and female leadership in boardrooms |
Autor : | Ribeiro, Dalila Silva Silva, Daniel Pereira Ruzene, Denise Santos |
Fecha de publicación : | sep-2016 |
Resumen: | Representatividade feminina é um tema que, cada vez mais, ganha força e é posto em pauta nas mais diversas esferas. Desta forma, o presente trabalho revisa e expõe dificuldades enfrentadas e fatores que permeiam a inclusão de mulheres no quadro de diretores de empresas, bem como os efeitos desta adição. Além disso, destaca como a diversidade de gênero na liderança pode ser estrategicamente aproveitada pela empresa. Assim, é apresentado que representatividade feminina é um tema que precisa ser mais discutido para superar preconceitos e estereótipos e, assim, garantir o direito das mulheres e beneficiar as empresas com melhor aproveitamento de recursos humanos. |
Resumen : | Female representation is a theme that gets even more strong and is discussed in a large escale. This way, this present work reviews and exposes difficulties faced and factors that influence women’s addition to boardrooms, as well as this addition’s effects. Besides, it highlights how gender diversity in leadership can be strategically used by the company. This way it is presented that female representation is a theme that needs to be more widely discussed in order to overcome bias and stereotypes and so be able to provide women their rights and benefit companies by enhancing human resources. |
Palabras clave : | Gênero Diversidade de gênero Liderança feminina Diretoria Glass-ceiling Gender diversity Female leadership Boardroom |
ISSN : | 2447-0635 |
Es parte de: | Anais do VIII SIMPROD |
Idioma : | por |
Institución / Editorial : | Departamento de Engenharia de Produção - Universidade Federal de Sergipe |
Institución: | DEPRO/UFS |
Citación : | RIBEIRO, D. S; SILVA, D. S.; RUZENE, D. S. Diversidade de gênero e liderança feminina em cargos de diretoria. In: SIMPÓSIO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO DE SERGIPE, 8., 2016, São Cristóvão. Anais eletrônicos... São Cristóvão: DEPRO/UFS, 2016. p. 452-459. Disponível em: <http://simprod.ufs.br/pagina/20298>. Acesso em: 10 abr. 2018. |
License: | Autorização para publicação no Repositório Institucional da Universidade Federal de Sergipe (RIUFS) concedida pelo editor |
URI : | http://ri.ufs.br/jspui/handle/riufs/7708 |
Aparece en las colecciones: | Anais do VIII SIMPROD (2016) DEPRO - Trabalhos apresentados em eventos |
Ficheros en este ítem:
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
---|---|---|---|---|
DiversidadeGeneroLideranca.pdf | 328,78 kB | Adobe PDF | ![]() Visualizar/Abrir |
Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.